टैक्स - ऑन - शेयर - विकल्पों में फ्रांस

फ़्रांस के नए टैक्स डिमैन्सहेज को कर्मचारियों की मुआवजे में शेयर योजनाओं के फायदों का लाभ। फ्रैंस 8 जुलाई 2013. फ़्रैंक एस 2013 वित्त कानून को क्वालीफाइंग स्टॉक विकल्प और प्रतिबंधित स्टॉक यूनिट प्लान पर प्रभाव से कंपनियों को पारिश्रमिक के विकल्प की जांच करने की प्रेरणा मिलती है। फ्रेंच सरकार ने टैक्सेशन बढ़ाने का निर्णय लिया है सबसे धनी करदाताओं, और रोजगार और पूंजी से प्राप्त आय का कर उपचार संरेखित करने के लिए उदाहरण के लिए, पूंजी लाभ पहले 1 9 प्रतिशत फ्लैट दर 1 पर कर लगाया अब व्यक्तिगत आय कर के अधीन है 45 प्रतिशत तक प्रगतिशील दरों पर 2 सरकार मूल रूप से अमीर करदाता के लिए 75 प्रतिशत तक अधिक आक्रामक आय कर बढ़ाना लागू किया गया था हालांकि, उन नियमों को फ़्रेंच संविधान 3 के विपरीत समझा गया था और ये वर्तमान में लागू नहीं हैं। इन परिवर्तनों की रोशनी में, 2013 फ़्रैंच फाइनेंस लॉ ने मौजूदा अनुकूलन को संशोधित किया है कर और सामाजिक सुरक्षा व्यवस्था को प्रतिबंधित स्टॉक यूनिट आरएसयू और स्टॉक ऑप्शंस क्वालिफाइंग करने के लिए ptember 2012 नए नियमों के परिणामस्वरूप, आरएसयू और एसओएस पहले के मुकाबले फ्रांस में कर्मचारियों और प्रबंधकों के वेतनमान के काफी कम आकर्षक तरीके हैं, इसलिए हम आशा करते हैं कि फ्रांसीसी नियोक्ता अपने प्रमुख कर्मचारियों को भुगतान करने के अन्य तरीकों पर विचार करेंगे। यह आलेख के प्रभाव को सारांशित करता है। क्वालीफाइंग एसओ और आरएसयू योजनाओं पर नए फ्रैंच टैक्स नियम, यानी योजनाएं जो फ़्रेंच बिजनेस कोड में निर्धारित विशिष्ट आवश्यकताओं का अनुपालन करती हैं, गैर-योग्यता वाली योजनाएं पहले से ही उसी टैक्स और सामाजिक सुरक्षा के अधीन हैं वेतन के रूप में उपचार, और इसलिए इससे प्रभावित नहीं हैं नीचे दिए गए नए नियमों के अनुसार, क्वालीफाइंग स्टॉक ऑप्शंस प्लान पर नये नियमों का मसौदा। नीचे दी गई तालिका, 28 सितंबर 2012 को किए गए सभी अनुदानों के लिए लागू नए नियमों के तहत योग्यता के स्टॉक विकल्प के लिए अधिग्रहण लाभ और बिक्री लाभ के कर उपचार की तुलना करती है। पुराने कर नियम जो अभी भी 28 सितंबर 2012 से पहले किए गए सभी अनुदानों पर लागू होते हैं। अधिग्रहण लाभ मेले के बीच अंतर है व्यायाम तिथि पर शेयरों का बाजार मूल्य और व्यायाम मूल्य बिक्री के लाभ में विकल्प धारक द्वारा उनके बाद के बिक्री और उनके उचित बाजार मूल्य पर शेयर की कीमत के बीच का अंतर है। योग्यता प्राप्त करने के लिए, किसी भी अधिग्रहण के लाभ और किसी भी बिक्री लाभ वर्ष में कर के अधीन होते हैं, शेयरों का निपटान किया जाता है, न कि साल के दौरान विकल्प का प्रयोग किया जाता है, यह समय आरएसयू के लिए भी लागू होता है, यानी कोई अधिग्रहण लाभ और किसी भी बिक्री लाभ दोनों पर लगाया जाता है जब शेयर का निपटान होता है नहीं, जब आरएसयू बनती है। तालिका देखने के लिए यहां क्लिक करें। प्रतिबंधित प्रतिबंधित इकाइयों के योग्यता पर नए नियमों का मसौदा। नीचे दी गई तालिका, नए नियमों के तहत अर्हता प्राप्त आरएसयू पर लागू अधिग्रहण लाभ और बिक्री के लाभ की तुलना कर देती है। या 28 सितंबर 2012 के बाद, और पुराने टैक्स नियम जो अभी भी 28 सितंबर 2012 से पहले किए गए सभी अनुदानों पर लागू होते हैं। आरएसयू के संदर्भ में, अधिग्रहण लाभ, शेयरों की तारीख के समय के शेयरों का उचित बाजार मूल्य है हे कर्मचारी को आम तौर पर तब वितरित किया जाता है जब आरएसयू बनती है बिक्री लाभ, आरएसयू धारक द्वारा उनके बाद के बिक्री पर शेयरों की कीमत और उनके उचित बाजार मूल्य के बीच अंतर है, जब वे कर्मचारी को दिया गया आरएसयू योजनाओं के तहत, शेयरों को कर्मचारी को स्थानांतरित नहीं किया जाना चाहिए जब तक कि कम से कम दो वर्ष आरएसयू अनुदान की तारीख से पारित नहीं हो जाते हैं और एक बार कर्मचारी को हस्तांतरित कर दिया जाता है, शेयरों को एक अतिरिक्त twoyear धारण अवधि की समाप्ति से पहले नहीं बेचा जाना चाहिए 8.France नई सरकार ने एसओ और आरएसयू लाभार्थियों को क्वालीफाइंग के लिए उच्च कर और सामाजिक सुरक्षा योगदान लगाए हैं और हम इसे संशोधित कर सकते हैं इसलिए हम आशा करते हैं कि फ्रांसीसी निगम वैकल्पिक प्रकार के पारिश्रमिक के पक्ष में अपनी तरह की योजनाओं को वापस ले लेंगे जैसे स्थगित नकद बोनस को प्रोत्साहित करने के लिए प्रमुख कर्मचारी। तालिका देखने के लिए यहां क्लिक करें। यह आलेख लैथम वाटकिंस द्वारा शैक्षिक उद्देश्यों के लिए ही उपलब्ध कराया जाता है और साथ ही साथ आपको सामान्य कानून की सामान्य जानकारी और कानून की सामान्य समझ, विशिष्ट कानूनी सलाह प्रदान न करें इस संचार की आपकी रसीद ही आपके और लाथम वाटकंस के बीच कोई अटार्नी ग्राहक संबंध नहीं बनाती है इस लेख की कोई भी सामग्री किसी से सक्षम कानूनी सलाह के विकल्प के रूप में इस्तेमाल नहीं की जानी चाहिए आपके अधिकार क्षेत्र में लाइसेंस प्राप्त पेशेवर वकील। इस आलेख जैसे टेबल, फ़ुटनोट के लिए सभी स्वरूपण देखने के लिए कृपया यहां मूल का उपयोग करें। ग्लोबल टैक्स गाइड फ़्रांस अपडेट। वैश्विक कर गाइड 40 देशों के शेयर विकल्पों में इक्विटी पुरस्कारों के कराधान को बताता है, प्रतिबंधित स्टॉक , प्रतिबंधित स्टॉक इकाइयों, प्रदर्शन शेयर, स्टॉक प्रशंसा अधिकार, और कर्मचारी शेयर खरीद योजनाएं देश की प्रोफाइल को नियमित रूप से समीक्षा की जाती है और जरूरत के अनुसार अपडेट किया जाता है हम लिखित रूप से जीवंत रखने के लिए अपनी पूरी कोशिश करते हैं। अपने शेयर मुआवजे के लाभ को अधिकतम करें और गलतियों को रोकें। महान सामग्री और पुरस्कार टूल्स टूल्स। इस सुविधा का उपयोग करने के लिए आपके पास प्रीमियम सदस्यता की आवश्यकता है। यह आपको हमारे ए ओ के लिए पूर्ण पहुंच देगा कर्मचारी स्टॉक विकल्प, प्रतिबंधित स्टॉक आरएसयू, एसएआर, ईएसपीपी और अधिक पर अरंडी-जीतने वाली सामग्री और उपकरण। प्रीमियम सदस्य कौन बनता है, हमारी सशुल्क ग्राहकों की लंबी सूची देखें। क्या आप एक 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आवश्यकतानुसार अद्यतन की जाती है प्रत्येक के अंत में, महीने सबसे हाल ही में आवश्यक अद्यतन दिया गया है यह किसी भी देश के टैक्स नियमों के लिए असामान्य नहीं है कि स्टॉक के मुआवजे पर कई वर्षों के लिए अपरिवर्तित हो, इसलिए कुछ देश में निर्देश है कि लंबी अवधि के लिए कोई अद्यतन आवश्यक नहीं हैं। इसमें देश-विशिष्ट कवरेज के अलावा गाइड, एक संबंधित लेख श्रृंखला भी देखें और सामान्य तौर पर मोबाइल कर्मचारियों के लिए अंतरराष्ट्रीय कराधान के बारे में पूछे जाने वाले प्रश्न देखें एक अन्य अकसर किये गए सवाल संयुक्त राज्य अमेरिका के बाहर शेयर योजनाओं पर सर्वेक्षण डेटा प्रस्तुत करता है एक अलग अकसर पूछे जाने वाले प्रश्न कर-समीकरण कार्यक्रम बताते हैं जिसके द्वारा कुछ कंपनियां कर्मचारियों के विदेशी कर का भुगतान करती हैं अंतरराष्ट्रीय कार्य पर. तुम्हारी ग्लोबल टैक्स गाइड अपने आप में सदस्यता का भयानक और मूल्यवान है। एक महान संसाधन सिंथिया हंट, कानून विभाग, एन्टेग्रीज. यह क्यों गाइड मैट rs। मोबाइल कर्मचारियों के लिए स्टॉक मुआवजे का कराधान विशेष रूप से जटिल हो सकता है, खासकर जब वे इक्विटी पुरस्कारों के निषेध अवधि के दौरान दो या दो से अधिक देशों में काम करते हैं बहुराष्ट्रीय कंपनियों के सर्वेक्षण में 67 उत्तरदाताओं ने बताया कि कर्मचारियों के पास अच्छा नहीं है कैसे संयुक्त राज्य अमेरिका के बाहर इक्विटी मुआवजे से लाभ उठाने की समझ 2015 प्राइसवाटरहाउसकूपर्स द्वारा ग्लोबल इक्विटी इनसेंटिव्स सर्वे और एनएएसपीपी हमारी ग्लोबल टैक्स गाइड स्टॉक प्लान प्रतिभागियों और स्टॉक प्लान दोनों पेशेवरों के लिए मूल्यवान प्रारंभिक बिंदु है, जिन्हें स्टॉक मुआवजे के कराधान के बारे में जानने की आवश्यकता है कवर देशों में। विशिष्ट परिस्थितियों पर व्यावसायिक सलाह चुनें। यह मार्गदर्शिका एक उपयोगी शुरुआती बिंदु और शोध उपकरण हो सकती है, प्रत्येक कवर किए गए देश के कर कानूनों पर संदर्भ के एक सामान्य फ्रेम प्रदान कर सकता है हालांकि, आप एकाउंटेंट, कर पेशेवरों, वकीलों से संपर्क करना चाहिए और या मानव संसाधन विभाग विशिष्ट स्थितियों पर सलाह के लिए। ग्लोबल टैक्स गाइड की सामग्री किसी भी विशिष्ट तथ्यों या परिस्थितियों पर कानूनी, कर, या वित्तीय-नियोजन सलाह के रूप में नहीं लगाया जाना चाहिए। वैश्विक कर गाइड का पिछला हिस्सा। वैश्विक कर मार्गदर्शिका मूल रूप से क्लीवलैंड, ओहियो में कानून फर्म जोन्स डे के लुई रॉरीिमर द्वारा तैयार की गई थी और अपने विचारों को व्यक्त करने के लिए लिखा गया था और जरूरी नहीं कि वह कानूनी फर्म के विचार से जुड़ा हुआ है, जो वह रोमेरिम के साथ जुड़ा हुआ है, वह भी दो खंडों वाली पुस्तक इंटरनेशनल स्टॉक प्लान्स के लेखक हैं। ग्लोबल टैक्स गाइड के स्टाफ के अनुसार आवश्यक है। सामग्री है एक शैक्षिक संसाधन के रूप में प्रदान की गई सामग्री में किसी भी त्रुटि या देरी के लिए उत्तरदायी नहीं होगा, या उस पर विश्वास में लिया गया कोई भी कार्यवृत्त कॉपीराइट 2000-2017 इंक एक संघ पंजीकृत पंजीकृत ट्रेडमार्क है। कृपया संपर्क की अनुमति के बिना इस जानकारी की प्रतिलिपि या अवतरण न करें लाइसेंसिंग जानकारी के लिए